Singapur ist ein Stadtstaat im äußersten Süden Malaysias und liegt 14 Flugstunden von Paris entfernt. Die Republik Singapur wird aufgrund ihrer vielen Grünflächen auch als „Gartenstadt“ bezeichnet und zieht jedes Jahr zahlreiche Expats an. Der Grund für einen Auslandsaufenthalt in Singapur ist die dynamische Kultur des Landes. Der kosmopolitische Stadtstaat hat eine Bevölkerung von 5,4 Millionen Einwohnern. Doch nicht nur das ist attraktiv, sondern auch die wachsende Wirtschaft des Landes, die Unternehmer dazu verleitet, nach Singapur auszuwandern, um den einzigartigen Lebensstil des Stadtstaates zu genießen.
Gibt es 2023 zwei neue Visa, um in Singapur zu arbeiten?
Infolge der Covid-19-Krise haben zahlreiche Expats das Land verlassen. Der Grund dafür waren die Einschränkungen im Zusammenhang mit der Gesundheitskrise. Um dem Verlust entgegenzuwirken, führte Singapur zwei neue Visa ein, um Expats zur Rückkehr zu bewegen.
Das Visum: Der Pass für Netzwerke und Fachwissen in Übersee
Die Hauptzielgruppe dieses brandneuen Visums sind Personen, die über solide Fähigkeiten sowie über Fachwissen verfügen, die zur Entwicklung des Landes beitragen können. Dieses Visum ist fünf Jahre lang gültig und gibt Ehepartnern von Expats die Möglichkeit, in Singapur zu arbeiten. Um dieses Expat-Visum in Singapur zu erhalten, müssen Sie mindestens 21.300 Euro pro Monat verdienen. Es gibt jedoch eine kleine Ausnahme von dieser Regel für Personen, die einen hochwertigen Werdegang in den Bereichen Sport, Wissenschaft, Kunst und Kultur, Technologie sowie in der Forschung und im akademischen Bereich vorweisen können, wo kein Mindestlohn verlangt wird.
Arbeitsvisum in Singapur für Expats in der Tech-Branche
Wenn Tech-Experten ihren Auslandsaufenthalt in Singapur fortsetzen wollen, ist das mit dem neuen Visum möglich. Die Regierung bietet Tech-Experten, die mindestens 7.470 Euro im Monat verdienen, ab 2023 eine Genehmigung für weitere fünf Jahre im Land. Der Arbeitsausweis erlaubt nur zwei Jahre Auslandsaufenthalt.
Mit welchem Visum kann ich in Singapur arbeiten?
Als zukünftiger Expat in Singapur sollten Sie wissen, dass es eine Vielzahl an Visa gibt. Das Arbeitsvisum ist übrigens einer der meistgegoogelten Begriffe, um sich auf eine Auswanderung vorzubereiten. Wir haben beschlossen, uns zwei davon genauer anzusehen.
Arbeitsausweis (Employment Pass)
Dieses Visum erlaubt es allen ausländischen Managern, Führungskräften und Fachleuten, in Singapur zu arbeiten. Achtung, es gibt eine Feinheit in diesem Pass: Personen, die sich um den Erhalt dieses Passes bewerben wollen, müssen weniger als 5.000 $ pro Monat verdienen und mit zunehmendem Alter kann dieser Betrag auf 10.500 $ steigen.
Bezüglich der Dauer der Berechtigung für den Arbeitsausweis:
- 2 Jahre für Neuanträge.
- 3 Jahre für im Ausland lebende Personen, die ihren Titel erneuern möchten.
Damit Sie in Singapur leben und arbeiten können, sollten Sie nicht vergessen, früh genug bis zu sechs Monate vor Ablauf Ihrer Arbeitserlaubnis eine Verlängerung zu beantragen.
Wenn Sie mit Ihrer Familie nach Singapur auswandern möchten, müssen Sie außerdem mehrere Kriterien erfüllen. Sie müssen weniger als 6.000 US-Dollar pro Monat verdienen und einen Arbeitsausweis besitzen. Außerdem muss der Angehörige einen speziellen Arbeitsausweis besitzen: entweder einen Arbeitsausweis für unterhaltsberechtigte Personen oder einen Arbeitsausweis für Langzeitbesuche.
Es ist der Arbeitgeber oder ein Arbeitsvermittler, der den Antrag stellen und sich im Namen des Bewerbers um diesen Titel bewerben muss.
Schließlich sind bei der Beantragung eines Passierscheins Dokumente wie die Seite mit den persönlichen Details aus dem Pass des Bewerbers und das letzte Geschäftsprofil des Unternehmens oder die bei der ACRA registrierten Informationen vorzulegen.
Leben in Singapur mit dem EntrePass-Visum
Dieser ist für im Ausland lebende Expats gedacht, die in Singapur ein Unternehmen gründen möchten, das durch Risikokapital gehalten wird oder innovative Technologien besitzt. Um nach Singapur auszuwandern und dort zu leben, kann der Bewerber diesen Passierschein selbst beantragen. Für seinen Erhalt ist kein Mindestlohn zu beachten und seine Dauer variiert :
- 1 Jahr für neue Expats und Erstverlängerungen ;
- 2 Jahre für alle nachfolgenden Verlängerungen.
Möchten Sie mit Ihrer Familie in Singapur leben? Das ist mit dem EntrePass möglich! Allerdings müssen Sie bestimmte Kriterien in Bezug auf Ihre gesamten jährlichen Geschäftsausgaben und zur Schaffung von Arbeitsplätzen vor Ort erfüllen.
Sie müssen jedoch bestimmte Kriterien bezüglich der Anforderungen an die Mindestgeschäftsausgaben und die Schaffung von Arbeitsplätzen vor Ort erfüllen.
Le Personalisierter Arbeitspass (Personalised Employment Pass)
Er ist für hochqualifizierte Personen gedacht, die im Stadtstaat arbeiten möchten und selbstverständlich nicht an einen Arbeitgeber gebunden sind. Mit dem Personalised Employment Pass können Sie Ihren Beruf wechseln, ohne ein neues Visum beantragen zu müssen, solange Sie nicht länger als sechs Monate arbeitslos sind. Um diesen Titel zu erhalten, müssen Sie eines der beiden folgenden Kriterien erfüllen:
- Einen Passierschein haben, bei dem Sie ein Mindestgehalt von 12.000 $ pro Monat und mindestens 144.000 $ festes Jahresgehalt im Vorjahr verdienen
- Sie müssen eine ausländische Fachkraft sein und Ihr letztes Gehalt beträgt mindestens 18 000 $ pro Monat.
Falls Ihre Angehörigen mitreisen, müssen sie dieselben Visa wie für einen herkömmlichen Employement Pass besitzen.
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