Unsere Beiträge: Unternehmen

Ein Umzug für einen neuen Job kann eine große Entscheidung sein, aber für viele Fachkräfte lohnt sich die Chance auf beruflichen Aufstieg und attraktive Umzugspakete. Unternehmen in verschiedenen Branchen bieten wettbewerbsfähige Vorteile, um qualifizierte Mitarbeiter zu ermutigen, an neue Standorte zu ziehen. Im Folgenden werden einige der hochbezahlten Positionen vorgestellt, die mit den besten Umzugsvorteilen…

Die Arbeitskultur ist ein wichtiger Einflussfaktor für die Arbeitsweise von Unternehmen, die zwischenmenschlichen Beziehungen zwischen den Mitarbeitern und die allgemeine Produktivität und Arbeitszufriedenheit. Dieser Artikel untersucht einige der einzigartigen Arbeitskulturen in verschiedenen Teilen der Welt, wie z.B. in Nordamerika im Vergleich zu Europa und in den nördlichen/skandinavischen Ländern, und gibt auch Einblicke in Japan und…

Die Arbeitswelt verändert sich ständig und mit ihr die bevorzugten Reiseziele für Berufstätige, die ihren Horizont erweitern möchten. Im Jahr 2023 gibt es Orte, die sich durch ihre einzigartigen Möglichkeiten, ihre Lebensqualität und ihre Fähigkeit, Talente aus der ganzen Welt anzuziehen, auszeichnen. Hier ein Überblick über die besten Arbeitsorte der Welt. Skandinavische Länder: Perfektes Gleichgewicht…

Sie planen, in Europa zu arbeiten und fragen sich, welche Voraussetzungen Sie erfüllen müssen? Unabhängig davon, ob Sie aus der EU oder einem Drittstaat kommen, ist es für eine erfolgreiche Auslandsentsendung von entscheidender Bedeutung, die rechtlichen und administrativen Anforderungen zu kennen. Wir werden auf die verschiedenen Arten von Arbeitsgenehmigungen sowie auf die nachgefragten Sektoren eingehen….

Die Arbeit kann oft eine zentrale Rolle spielen und unsere Arbeitszeiten, unseren Rhythmus und unsere Wünsche bestimmen. Innerhalb dieser globalen Dynamik gibt es Länder, die sich durch eine außergewöhnliche Hingabe für die Arbeit auszeichnen und unterschiedliche Realitäten in Bezug auf die Arbeitszeit und die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben offenbaren. Durchschnittliche Arbeitszeiten nach Ländern Nach…

Als Personalverantwortlicher in einem großen Unternehmen haben Sie sich sicher schon einmal gefragt, wie Sie mit einem multikulturellen Team von Expats umgehen sollen. Auch wenn sie eine unbestreitbare Bereicherung für das Unternehmen darstellen, können die Unterschiede manchmal der Nährboden für schlechte Kommunikation und Integrationsprobleme sein. Sie können verschiedene Arten von Themen betreffen wie : Zahlreiche…

Sie haben gerade Ihr Studium abgeschlossen und verspüren den Wunsch, für Ihren ersten Job ins Ausland zu gehen? Seien Sie versichert, dass Sie damit alles andere als allein sind. Laut einer Studie von MoveHub aus dem Jahr 2017 waren die Umzugsanträge von Millenials (18 bis 35 Jahre) um etwa 60 % gestiegen. Auslandsaufenthalte werden durch…

In welchem Land sollte man als Expat ein Unternehmen gründen? Wenn man von Expats spricht, geht es meist um Menschen, die: einen neuen Job im Ausland beginnen, von einem internationalen Unternehmen gesponsert werden, versetzt werden oder Austauschstudenten sind, aber sehr selten um Unternehmer. Wenn Sie die Seele eines Erschaffers haben, haben wir uns auf zwei…

90% der Expats geben an, dass sie insgesamt gestresst sind, verglichen mit 77% der Menschen, die in ihrem Heimatland leben. Dies ist das Ergebnis einer Studie, die 2022 durchgeführt wurde. Laut denselben Expats ist ein Burnout die Hauptursache für Stress (98 %). Als Manager ist es von größter Bedeutung, sich um das Wohlbefinden der im…

Die Wahl einer internationalen Krankenversicherung für Expat-Mitarbeiter Ihr Unternehmen expandiert ins Ausland, Sie entsenden einen Ihrer Mitarbeiter in ein neues Land, aber sind Sie wirklich darauf vorbereitet? Arbeitsunfälle, Burn-out oder auch Fehlzeiten – die Wahl einer internationalen Krankenversicherung für im Ausland beschäftigte Expats kann erhebliche Auswirkungen auf Ihre Konten und Ihre Leistung haben. Daher ist…