In einer sich ständig verändernden Arbeitswelt hat „Workation“, die harmonische Verbindung von Arbeit und Urlaub, immense Popularität erlangt. Die Entwicklung hin zu flexibleren Arbeitsplatzregelungen im Zuge der Verlagerung der Arbeitswelt auf Fernarbeit hat dazu geführt, dass die Menschen zunehmend Möglichkeiten nutzen, die es ihnen ermöglichen, zu reisen und gleichzeitig von verschiedenen Orten aus zu arbeiten. Eine Workation ist perfekt für diejenigen, die einen Tapetenwechsel wünschen, aber ihre beruflichen Verpflichtungen nicht aufgeben wollen. In diesem Artikel erfahren Sie, was sich hinter dem Begriff Workation verbirgt, was sie bietet, wie sie erfolgreich sein kann und wo die besten Reiseziele für Expats rund um den Globus liegen, die sich ein Bild von diesem Lebensstil machen wollen.
Workation verstehen
Bei einer Workation arbeitet man einfach von einem urlaubsähnlichen Reiseziel aus. Im Gegensatz zum normalen Urlaub, bei dem es in der Regel um Freizeit und Erholung geht, können Sie bei einer Workation Ihre Arbeit erledigen und gleichzeitig andere Aktivitäten in Ihrer freien Zeit genießen. Auf diese Weise können Arbeitnehmer ihren beruflichen Verpflichtungen zu bestimmten Zeiten in einer neuen Umgebung nachkommen, die in der Regel voller Inspiration ist. In Ländern wie Deutschland hat sich das Konzept der Workation besonders durchgesetzt, da immer mehr Unternehmen auf Remote-Arbeit und Homeoffice setzen, um ihren Mitarbeitern Flexibilität zu ermöglichen.
Das Aufkommen der Fernarbeit hat zu zahlreichen digitalen Nomaden geführt, die in der ganzen Welt unterwegs sind und gleichzeitig ihrer regulären Arbeit nachgehen, so dass ein Konzept wie Workations bei vielen Menschen, die der konventionellen Büroroutine entfliehen wollen, an Akzeptanz gewinnt. Diese Kombination ermöglicht es Expatriates, deren Wohnsitz sich aufgrund beruflicher Möglichkeiten oder anderer demografischer Veränderungen geändert hat, nach einem Phänomen zu suchen, bei dem sie sowohl ihre Arbeit als auch ihren Ruhestand miteinander verbinden können.
Vorteile von Workation
Personen, die nach Möglichkeiten suchen, ihren Aufenthalt im Beruf zu genießen, sollten eine neue Erfahrung wie Workation in Betracht ziehen, da sie unzählige Vorteile mit sich bringt.
Bessere Work-Life-Balance
Ein wichtiger Aspekt einer Workation ist, dass sie Ihre allgemeinen Lebensbedingungen verbessert, indem sie Ihnen qualitativ hochwertige Zeit außerhalb der Bürozeiten bietet (Vincent & Ruland, 2006). Die meisten Menschen sind aufgrund der langen Arbeitszeiten überlastet, so dass ihnen nur wenig Zeit für persönliche Entspannung bleibt. Stattdessen können sie sich dafür entscheiden, von einem Ort aus zu arbeiten, den sie inspirierend finden. Mit der Möglichkeit, Arbeit und Urlaub zu kombinieren, haben Angestellte in Deutschland, aber auch im Ausland, eine bessere Übersicht über ihre Aufgaben und können sich so besser auf die wichtigen Dinge konzentrieren. Die Mitarbeiter sind daher in der Lage, das richtige Gleichgewicht zwischen ihrer Arbeit und anderen Teilen ihres Lebens aufrechtzuerhalten, was letztendlich zu einem höheren Leistungsniveau und einer höheren Arbeitszufriedenheit führt.
Mehr Innovation und Produktivität
Wenn man jeden Tag im selben Büro arbeitet, hat man das Gefühl, Teil eines stagnierenden Unternehmens zu sein, in dem man sich nicht weiterentwickeln kann. Aus diesem Grund sind Arbeitsaufenthalte ideal, da sie den Arbeitnehmern die Möglichkeit geben, die Umgebung zu wechseln und so ihre kreativen Fähigkeiten zu fördern oder sogar die Produktivität zu steigern (Jiang et al., 2015). Durch die Arbeit in einer neuen Umgebung erhalten die Menschen neue Ideen und Perspektiven, wodurch sie bei der Arbeit produktiver sind. Viele Menschen, die die Erfahrung gemacht haben, in einer schönen Umgebung zu arbeiten, geben an, dass sie sich besser auf ihre Aufgaben konzentrieren und mehr in den Stunden erledigen konnten, für die sie vorgesehen waren.
Geringerer Stress und Burnout
Durch eine Workation kann das Stressniveau erheblich gesenkt und gleichzeitig ein Burnout verhindert werden. Die Einhaltung von Terminen und die Bewältigung eines hohen Arbeitspensums können sehr überwältigend sein, aber wenn Sie einen Urlaub machen, werden Sie am ganzen Körper Ruhe verspüren, da sich Ihr Geist entspannt. Die Möglichkeit, Pausen einzulegen und die natürliche Schönheit eines Ortes zu genießen, sei es ein Strand, die Berge oder eine belebte Stadt, hilft den Mitarbeitern, sich zu entspannen und erfrischt und aufgeladen zur Arbeit zurückzukehren.
Flexibilität und Freiheit
Arbeit, Flexibilität und Freiheit sind nirgendwo anders zu finden, da die Mitarbeiter andererseits ihre Zeit selbst planen können. Remote-Arbeiten ermöglicht eine Freiheit, die im klassischen Homeoffice oft fehlt. Viele Menschen nutzen daher die Gelegenheit, während ihrer Workation ins Ausland zu gehen und ihre Work-Life-Balance zu verbessern. Dazu gehört auch die Möglichkeit zu wählen, wo und wann man arbeitet, was letztendlich zu einer höheren Arbeitszufriedenheit führt. So kann man sich beispielsweise dafür entscheiden, morgens zu arbeiten, um nachmittags den neuen Standort zu erkunden, während sich andere dafür entscheiden, nachts zu arbeiten und tagsüber kulturelle Festivitäten zu genießen. Diese Art von Flexibilität ermöglicht es den Arbeitnehmern, ihre Arbeitszeiten individuell zu gestalten, je nachdem, was ihnen am meisten Spaß macht oder was sie am liebsten tun.
Herausforderungen und Nachteile von Workation
Workations bieten zwar viele Vorteile, haben aber auch mögliche Nachteile, die es zu berücksichtigen gilt:
- Unschärfe zwischen Arbeit und Privatleben: Workations können die Grenze zwischen Arbeit und Privatleben verwischen, so dass es leicht zu einer Überlastung oder Vernachlässigung der beruflichen Pflichten zugunsten der Freizeit kommt, was zu einem Burnout führen kann.
- Probleme mit der Konnektivität: Verlässliches Internet und Strom sind nicht garantiert, besonders in abgelegenen Gebieten, was die Arbeit stören und Stress verursachen kann.
- Isolation und Einsamkeit: Allein in einem fremden Land zu arbeiten, kann zu Gefühlen der Isolation führen, da das Fehlen einer regulären Büroumgebung den Kontakt zu Kollegen erschweren kann. Besonders in Deutschland, wo oft klare Trennlinien zwischen Beruf und Freizeit erwartet werden, kann die fehlende Übersicht über Arbeitszeiten und Freizeitaktivitäten bei Remote-Arbeit im Ausland problematisch sein.
- Kosten und Logistik: Ein Auslandsaufenthalt kann für die Mitarbeiter sehr kostspielig sein, da sich die Ausgaben für Reisen, Unterkunft und Leben summieren. Auch die Verwaltung von Zeitzonen und die Einrichtung eines produktiven Arbeitsplatzes kann eine Herausforderung sein.
Kosteneffektiv für Arbeitgeber
Um ihre Mitarbeiter bei Laune zu halten, ohne teure Büroräume anmieten zu müssen, können Arbeitgeber auch Workations als kostengünstige Alternative in Betracht ziehen. Zumindest fallen weniger Kosten für die Instandhaltung der Büroräume und sogar für das Pendeln an, die mit der Förderung der Telearbeit oder des Arbeitsplatzes verbunden sind, was im Zeitvergleich zu geringeren Ausgaben führt. Darüber hinaus ist die Wahrscheinlichkeit, dass zufriedene und motivierte Mitarbeiter kündigen, geringer, so dass die Fluktuationsrate und die damit verbundenen Kosten, wie z.B. die Einstellung von Ersatzkräften oder deren Schulung, sinken.
Tipps für eine erfolgreiche Workation
Doch bevor Sie neben Ihrem Laptop auch Ihren Koffer für das Paradies packen, sollten Sie sich einige Tipps zu Herzen nehmen.
Wählen Sie das richtige Reiseziel
Die richtige Wahl des Reiseziels ist der Schlüssel zu einem erfolgreichen Workation-Aufenthalt für Sie als Einzelperson oder als Gruppe von Personen, die an einer solchen Veranstaltung teilnehmen. Berücksichtigen Sie Aspekte wie die unterschiedlichen Zeitzonen in den einzelnen Ländern, die Qualität der dortigen Internetverbindung sowie die Verfügbarkeit von Coworking Spaces oder anderen ruhigen Orten, an denen man ungestört arbeiten kann. Auf digitale Nomaden ausgerichtete Reiseziele wie Bali, Chiang Mai und Lissabon verfügen oft über eine gute Internetabdeckung und andere Voraussetzungen, die für Telearbeitsgemeinschaften erforderlich sind, die hauptsächlich aus Expatriates bestehen, die dort wohnen.
Setzen Sie klare Grenzen
Bei der Planung eines Arbeitsaufenthalts sollten Sie daran denken, dass Arbeit und Freizeit voneinander getrennt werden sollten. Legen Sie feste Zeiten für die Arbeit fest und halten Sie sich daran, während Sie sich selbst genügend Zeit für Entspannung und Besichtigungen lassen. Es ist auch hilfreich, Ihren Zeitplan mit Kollegen und Kunden zu teilen, um deren Erwartungen in Bezug auf Ihre Verfügbarkeit zu steuern, ohne unnötigen Druck auf Sie oder sie auszuüben.
Organisiert und produktiv bleiben
Um während eines Arbeitsurlaubs erfolgreich zu sein, müssen Sie organisiert bleiben. Ein effektives Management der Aufgaben ist essenziell, um bei einer Workation produktiv zu bleiben. Insbesondere in Deutschland legen Arbeitgeber Wert auf klare Kommunikation und Struktur – auch im Homeoffice oder bei Remote-Arbeit im Ausland. Verwenden Sie Hilfsmittel wie Projektmanagement-Anwendungen, Aufgabenlisten und Timer, um den Überblick zu behalten. Laptops, Ladegeräte und Speichermedien sind Beispiele für Hilfsmittel, die Sie sich zulegen sollten, damit Sie alle Büroarbeiten erledigen können, egal wo Sie sich aufhalten.
Machen Sie sich die lokale Kultur zu eigen
Ein großer Vorteil eines Arbeitsaufenthalts ist die Möglichkeit, eine andere Kultur aus erster Hand zu erleben. Nehmen Sie sich etwas Zeit, um etwas über die Traditionen, das Essen und die Lebensweise in Ihrem Gastland oder an Ihrem Wohnort zu erfahren. Das hilft Ihnen, die Menschen besser zu verstehen und neue Sichtweisen kennenzulernen, wodurch Sie Ihre eigene Produktivität in dem Bereich, in dem Sie arbeiten, verbessern können.
Priorisieren Sie die Selbstfürsorge
Vergessen Sie während Ihres Arbeitsaufenthaltes nie die Bedeutung der Selbstfürsorge, auch wenn es offensichtlich erscheinen mag, da es verlockend ist, jede freie Minute mit Ausflügen auf die Insel zu verbringen, auf die Sie von den städtischen Gebieten, in denen sich die meisten Büros befinden, umgezogen sind; stattdessen ist es äußerst wichtig, sich auszuruhen und gesund zu essen, um jederzeit konzentriert und energiegeladen zu bleiben. Vergessen Sie jedoch nicht, dass es im Urlaub darum geht, ein Gleichgewicht zwischen beruflicher Verantwortung und Privatleben zu finden und sich nicht unnötig anzustrengen, nur um anderen zu gefallen oder persönliche Bedürfnisse zu befriedigen, denn das führt eher zu Erschöpfung als zu Zufriedenheit bei den Mitarbeitern, die entweder direkt oder indirekt durch solche Maßnahmen betroffen sind.
Beste Reiseziele für Expat Workations
Die richtige Wahl des Zielortes für einen Auslandsaufenthalt ist ein wichtiger Faktor für den Erfolg. Einige der besten Reiseziele, die für Expats interessant sind, sind die folgenden:
Bali, Indonesien
In Bezug auf atemberaubende Landschaften, Erschwinglichkeit und eine starke Expatriate-Gemeinschaft steht Bali ganz oben auf der Liste der Reiseziele für alle digitalen Nomaden oder Fernarbeiter. Auf der Insel gibt es viele Coworking Spaces, Cafés mit zuverlässigem Wi-Fi und Wellness-Zentren, in denen ein ganzheitlicher Ansatz für die Work-Life-Balance gefördert wird. Mit seiner reichen Kultur und den herrlichen Stränden können Sie Indonesien ohne weiteres als Ihr bevorzugtes Workation-Ziel bezeichnen.
Chiang Mai, Thailand
Seit einigen Jahren ist Chiang Mai in Thailand wegen seiner niedrigen Lebenshaltungskosten, seiner hervorragenden Infrastruktur und seiner freundlichen Umgebung ein beliebter Ort für Telearbeiter. Die Stadt bietet zahlreiche Coworking Spaces und Coffee Shops, in denen Sie mit maximaler Effizienz arbeiten und gleichzeitig einen entspannten Lebensstil genießen können. Das umfangreiche kulturelle Erbe und die natürliche Schönheit von Chiang Mai bieten die Möglichkeit, die Stadt zu erkunden, wenn man nicht gerade arbeitet.
Lissabon, Portugal
Lissabon entwickelt sich immer mehr zu einem der besten Arbeitsorte in Europa und bietet eine perfekte Mischung aus historischen und kulturellen Aspekten und modernen Einrichtungen. Lissabon rühmt sich unter anderem des ganzjährig sonnigen Wetters, der freundlichen Einheimischen und der zunehmenden Zahl digitaler Nomaden, die sich hier niederlassen. Lissabon verfügt über viele Coworking Spaces mit zuverlässigen Internetverbindungen und eine blühende Gastronomieszene, was die Stadt ideal für alle macht, die in Europa aus der Ferne arbeiten möchten.
Mexiko-Stadt, Mexiko
Mexiko-Stadt bietet eine dynamische Umgebung, die sich für alle eignet, die von zu Hause aus arbeiten. Neben dem reichhaltigen kulturellen Leben dieser Stadt gibt es großartige Essensmöglichkeiten und erschwingliche Lebenshaltungskosten, die die Popularität der Stadt als Arbeitsort steigern. Es wäre schwierig, mit Städten wie Mexiko-Stadt zu konkurrieren, wenn es um die Wachstumsraten von Coworking Spaces in Verbindung mit einer großen Anzahl von Expatriates geht, die diese Stadt zu ihrer zweiten Heimat, wenn nicht gar zu ihrem Arbeitsplatz machen.
Medellín, Kolumbien
Medellín ist aufgrund des angenehmen Klimas, der erschwinglichen Lebenshaltungskosten und der freundlichen Einheimischen zu einem beliebten Ziel für digitale Nomaden geworden. Die Stadt beherbergt zahlreiche Coworking Spaces, Cafés und Unterkünfte, die speziell für Menschen eingerichtet wurden, die aus der Ferne arbeiten. Dank der schönen Landschaften und der dynamischen Kultur ist Medellin ein attraktiver Ort für einen erfolgreichen Workation-Aufenthalt.
Umarmung des Workation-Lebensstils
Das Aufkommen des Workation-Trends bedeutet viel mehr als nur eine Modeerscheinung in der Art und Weise, wie die Menschen Arbeit und Leben wahrnehmen. Durch die Kombination von Arbeit und Freizeit im richtigen Verhältnis können Sie Ihre Produktivität, Ihre Arbeitszufriedenheit und Ihr allgemeines Wohlbefinden maximieren. Ganz gleich, ob Sie ein Arbeitnehmer sind, der sich aus dem normalen Büroalltag zurückziehen möchte, oder ein Arbeitgeber, der sich auf flexiblere Arbeitsbedingungen freut – dieser Lebensstil wird Sie in seinen Bann ziehen.
Da viele Menschen zunehmend die Freiheit der Fernarbeit nutzen, wird sich das Konzept der „Arbeit“ ständig verändern, so dass sich für diejenigen, die bereit sind, Risiken einzugehen, endlose Möglichkeiten ergeben. Wenn man sich gut überlegt, wohin man gehen möchte und wie man am besten ein Gleichgewicht zwischen Arbeit und Privatleben herstellen kann, kann diese Zeit das persönliche und berufliche Leben für immer positiv verändern.
Die Idee, die hinter einer Workation steht, geht darüber hinaus, den Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit zu geben, zu leben, sondern auch das Leben außerhalb ihres Büros konstruktiv zu erleben. Packen Sie also noch heute Ihre Koffer und Ihr Computerpaket und begeben Sie sich auf eine neue Reise in Ihrem Leben, denn Sie wissen genau, dass dieser Urlaub produktiv sein wird. Ein erfüllender Arbeitsaufenthalt liegt vor Ihnen.
